魅族再被曝大规模裁员 或涉及2000名以上员工

魅族再被曝裁员，有消息人士称，魅族已经启动了大规模年中裁员，裁员规模已经超过了2000人，其中签约员工1500人，第三方魅族服务人员600多人。据称，第三方魅族服务人员已经全部裁完。对此，魅族方面称没有听说。

据网易科技报道，有消息人士表示，“魅族6月13号已经启动了大规模年中裁员，魅族签约员工裁员1500人，第三方魅族服务人员全部裁完。”该人士爆料称。据其透露，这已经是今年以来魅族的第二次大规模裁员。在今年二三月份，魅族已经从3900人裁员至3300人，此次又要从3300人裁员到2000多人，再加上外编人员，总人数超过了2000多人。“所有销售外编人员全部裁撤。”其补充道。

对此，网易科技询问了魅族某南方省级代理商（魅族在该省内的厂商一体公司），其表示裁员已经完毕，直营和服务两个部门全部裁员。不过，对于大规模裁员消息，网易科技询问了魅族方面，其表示没有听说过。

早在今年3月份，PingWest品玩爆料称魅族科技启动了新一轮规模超1000人的大裁员。不过，该消息后期被魅族CEO黄章辟谣称，消息不实，但确实要精简人员。“企业不可以亏损，只有盈利才可以持续才能向上市目标迈进。如果亏损了就必须减低费用、精简人员。”黄章当时表态。

裁员对魅族来说，已是常态。魅族连续第三年裁员。2016年初，魅族创始人、董事长兼CEO黄章提出“稳增长，创利润，挺进IPO”的目标后，魅族启动了每年末位淘汰计划，裁员规模从起初的5%升至10%。2017年初魅族也传出裁员消息，有消息称裁员幅度达25%，涉及千人，但魅族方面回应称仍在10%左右。

如果这次魅族裁员属实，就已经是今年以来魅族的第二次裁员了。对于此次裁员的赔偿政策。消息人士称签约员工如果不主动签协议离职，可以获得珠海平均工资的三倍赔偿，但外编的区域经理只会获得N倍赔偿，促销人员没有赔偿。因此，部分分区在闹事。

除了裁员，魅族还在短期内进行了多次架构和人事调整。继2017年6月份魅族、魅蓝、Flyme三大事业部独立拆分后，今年5月魅族将原有的魅族与魅蓝独立事业部再次合并。

“在整体市场萎缩，行业竞争加剧的背景下，魅族显然已经站不稳脚步了，”电信行业分析师曾接受媒体采访时候表示，魅族曾经有一批忠实用户，能够支撑起魅族较高的价位，但是随着竞争对手相继推出颇具竞争力的产品，魅族产品的吸引力对于用户来说就没有那么大了。